襄陽
根據《市人民政府關于規(guī)范市直機關事業(yè)單位“以錢養(yǎng)事”工作的通知》（襄政辦發(fā)〔2021〕8號）文件精神，結合襄陽市科學技術協(xié)會工作需要，現面向社會公開招聘“以錢養(yǎng)事”工作人員1名,委托湖北省興鴻翔人力資源開發(fā)有限公司進行公開招聘，招聘有關事項公告如下:
一、崗位名稱及人數
機關綜合管理崗1名
二、資格條件及崗位要求
1、具有大學本科及以上學歷，專業(yè)不限。
2、具有較好的組織協(xié)調能力、文字寫作能力和口頭表達能力，服務意識強，能熟練運用電腦辦公軟件。
3、具有中華人民共和國國籍。遵守國家法律、法規(guī)，享有公民的政治權利。
4、思想政治素質良好，擁護黨的路線方針政策，具有正常履職的心理素質，品行端正，無違法違紀記錄。
5、身體健康，能夠正常履行工作職責，能遵守工作紀律，能適應相應崗位工作需要。
6、年齡在35周歲以下，能力優(yōu)秀者，年齡可放寬至40周歲。
三、不符合報名條件的情形
1、曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的，存在違法違規(guī)記錄的；
事業(yè)單位考試
2、涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的；
3、受處分期間或者未滿影響期限的；
4、在校期間受到院系以上處分的；
4、報名材料：
(1)《報名登記表》(見附件)本人簽字掃描件;
(2)二代身份證(有效期內)正反面掃描件;
(3)畢業(yè)證、學位證掃描件，學信網學歷認證報告電子版(在線學籍驗證報告)(有效期內);
(4)相關資格證書、證件掃描件。
（二）資格審查
湖北省興鴻翔人力資源開發(fā)有限公司對應聘人員進行資格初審，對符合條件的應聘人員，以電話形式通知參加面試。
（三）組織面試
按實際報名人數確定參加面試資格審查人選，面試時間、地點、面試人員名單、面試要求在湖北省興鴻翔人力資源開發(fā)有限公司網站進行公告。
根據職位要求，遵循固定程序，通過結構化面試，評價應聘者是否符合招聘崗位要求。未按時到達指定地點參加面試的人員，視為自動放棄面試資格。
（四）組織考察
根據面試成績，按照1:1的比例確定考察對象?？疾鞂ο笮璋凑找筇峤徽徺Y料，未按照規(guī)定時間提交政審資料或政審不合格者，按綜合成績由高到低依次遞補。
（五）組織體檢
考察合格者，統(tǒng)一組織到市級醫(yī)院進行體檢，標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》文件執(zhí)行。
（六）聘用公示
將擬錄用人員在湖北省興鴻翔人力資源開發(fā)有限公司網站面向社會進行公示。經公示無異議的擬錄用人員試用期為2個月，試用期滿考核合格后辦理正式聘用手續(xù)，最短聘用服務年限為2年。
擬錄用人員自愿放棄錄用資格的，須提交本人親筆簽名的放棄錄用資格的書面申請。因體檢不合格、擬錄用人員公示的結果影響錄用、擬錄用人員自愿放棄錄用資格以及其他原因導致招聘崗位出現空缺的，從本崗位應聘人員中按面試成績由高到低依次遞補。
七、其他事項
（一）招聘工作通知環(huán)節(jié)除湖北省興鴻翔人力資源開發(fā)有限公司網站發(fā)布外，特殊情況會通過短信、電話等告知，請考生密切關注網站公告，并保持個人通訊順暢。
（二）本次招聘不組織訂閱或指定任何與招聘有關的參考讀物及考試資料，也不委托任何單位和個人舉辦有關公開招聘考試的培訓班，本次招聘的報名及面試不收取任何費用，體檢費用考生自理。
（三）嚴格執(zhí)行公開招聘工作的各項紀律和要求，對違反公開招聘紀律的應聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理。
（四）在招聘工作中，發(fā)現應聘人員報名資料弄虛作假的，立即取消應聘資格；已辦理聘用手續(xù)的，立即解除勞動合同，由此產生的一切后果由應聘人員自行承擔。
（五）以上崗位由湖北省興鴻翔人力資源開發(fā)有限公司派遣至襄陽市科學技術協(xié)會，本公告所列內容由湖北省興鴻翔人力資源開發(fā)有限公司負責解釋。
附件：報名登記表
